Vedecko/umelecko-pedagogická charakteristika osoby

  Jaroslav Bednárik

dátum poslednej aktualizácie: 10.11.2022

I. Základné údaje
I.1 Priezvisko, meno, tituly Bednárik, Jaroslav, doc., Ing., PhD.
I.2 Rok narodenia 1961
I.3 Názov a adresa pracoviska Fakulta masmediálnej komunikácie
1.4 Funkcia (pracovná pozícia) profesor
I.5 E-mailová adresa jaroslav.bednarik@ucm.sk
I.6 Hyperlink na záznam osoby v Registri zamestnancov vysokých škôl
I.7 Názov študijného odboru, v ktorom pôsobí na vysokej škole Mediálne a komunikačné štúdiá

II. Vysokoškolské vzdelanie a ďalší kvalifikačný rast
Názov vysokej školy alebo inštitúcie Rok Odbor a program
Vysokoškolské vzdelanie prvého stupňa
Vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa MTF STU Trnava 1996 manažment priemyselných podnikov
Vysokoškolské vzdelanie tretieho stupňa MTF STU Trnava 2009 podnikový manažment
Titul docent FMK UCM v Trnave 2012 masmediálne štúdiá
Titul profesor
Titul DrSc.

III. Súčasné a predchádzajúce zamestnania
Zamestnanie/funkcia Inštitúcia Časové vymedzenie
prorektor pre rozvoj UCM v Trnave 2018-2022
vysokoškolský učiteľ/mim. prof. FMK UCM v Trnave 2019 -
vysokoškolský učiteľ/docent FMK UCM v Trnave 2012-2019
vysokoškolský učiteľ/odborný asistent FMK UCM v Trnave 2005-2012
tajomník fakulty FMK UCM v Trnave 2003-2005
tajomník fakulty FF UCM v Trnave 1997-2003
technický riaditeľ ALDY s.r.o Trnava 1997-1997
technik prevádzky strojných zariadení ZEZ a.s. Trnava 1997-1997
vedúci odborný referent Trnavský Zdroj 1996-1997
vedúci PO Skloplast a.s. Trnava 1991-1996
energetik, vodohospodár, stoj. referent Kovovýroba OPMP Trnava 1987-1991
samostatný tepelný technik Okresný bytový podnik Trnava 1983-1987
zámočník Kovovýroba OPMP Trnava 1981-1983

IV. Rozvoj pedagogických, odborných, jazykových, digitálnych a iných zručností
Popis aktivity/názov kurzu/iné Názov inštitúcie Rok
Kurz EBCL (Level A) – certifikát FMK UCM v Trnave 2010
Projektový manažment: Pertov a Ganttov diagram FMK UCM v Trnave 2020
Neuromarketing a jeho využitie vo vede, výskume a výučbe Method Lab, FMK UCM 2021
Online kurz „Kariérové poradenstvo v 21. storočí“ Združenie pre kariérové poradenstvo a rozvoj kariéry 2022
Pokročilé funkcie MS Teams FMK UCM 2022

V. Prehľad aktivít v rámci pedagogického pôsobenia na vysokej škole
V.1. Prehľad zabezpečovaných profilových študijných predmetov v aktuálnom akademickom roku podľa študijných programov
Názov profilového predmetu Študijný program Stupeň Študijný odbor
Všeobecná ekonomická teória marketingová komunikácia 1. stupeň mediálne a komunikačné štúdiá
Ekonomika a podnikanie marketingová komunikácia 1. stupeň mediálne a komunikačné štúdiá
Riadenie ľudských zdrojov a personálny marketing marketingová komunikácia 2. stupeň mediálne a komunikačné štúdiá
V.4. Prehľad vedených záverečných prác
Bakalárske (prvý stupeň) Diplomové (druhý stupeň) Dizertačné (tretí stupeň)
Počet aktuálne vedených prác 0 9 2
Počet obhájených prác 116 141 5
V.5. Prehľad zabezpečovaných ostatných študijných predmetov podľa študijných programov v aktuálnom akademickom roku
Názov študijného predmetu Študijný program Stupeň Študijný odbor
Krízová komunikácia I marketingová komunikácia 2. stupeň mediálne a komunikačné štúdiá
Krízová komunikácia II marketingová komunikácia 2. stupeň mediálne a komunikačné štúdiá

VI. Prehľad výsledkov tvorivej činnosti
VI.1 Prehľad výstupov tvorivej činnosti a ohlasov na výstupy tvorivej činnosti
Celkovo Za posledných šesť rokov
Počet výstupov tvorivej činnosti 121 49
Počet výstupov tvorivej činnosti registrovaných v databázach Web of Science alebo Scopus 7 7
Počet ohlasov na výstupy tvorivej činnosti 96 44
Počet ohlasov registrovaných v databázach Web of Science alebo Scopus na výstupy tvorivej činnosti 25 16
Počet pozvaných prednášok na medzinárodnej/národnej úrovni 2 / 0 2 / 0
VI.2 Najvýznamnejšie výstupy tvorivej činnosti (Maximálne päť najvýznamnejších výstupov)
1.  AAA Vedecké monografie vydané v zahraničných vydavateľstváchPersonálny manažment v kontexte trvalo udržateľného rozvoja / Jaroslav Bednárik, Ivana Gubrická ; recenzenti: Jaroslav Rašner,Rudolf Rybanský. - 1. vyd. - Łódź : Księży Młyn Dom Wydawniczy Michał Koliński, 2013. - 192 s. - ISBN 978-83-7729-078-1.
2.  AAB Vedecké monografie vydané v domácich vydavateľstváchMož nosti internej komunikácie v riadení ľudských zdrojov pri aplikácii CSR : vedecká monografia / Lucia Szkuráková, JaroslavBednárik ; recenzenti: Miloš Čambál, Andrea Chlpeková, Rudolf Rybanský. - 1. vyd. - Trnava : Univerzita sv. Cyrila a Metoda v Trnave,Fakulta masmediálnej komunikácie, 2016. - 162 s. - ISBN 978-80-8105-838-7.
3.  ADN Vedecké práce v domácich časopisoch registrovaných v databázach Web of Science alebo SCOPUS Change of paradigm in personnel strategy - corporate social responsibility and internal communication / Jaroslav Bednárik, 2019.In: Communication Today . - ISSN 1338-130X, Roč. 10, č. 2 (2019), s. 42-56.
4.  ADM Vedecké práce v zahraničných časopisoch registrovaných v databázach Web of Science alebo SCOPUS Implementing new trends not only in personnel communication with scarce professions on labour market in the context of technology interference / Jaroslav Bednárik, Jana Charvát Janechová, 2021. In: AD ALTA : Journal of Interdisciplinary Research. - ISSN 1804-7890, Roč. 11, č. 1 (2021), s. 110-113.
5.  V3 Vedecký výstup publikačnej činnosti z časopisu – abstrakt, článok, abstrakt z podujatia, poster z podujatia, článok z podujatia Changes in purchasing behaviour after the onset of the Covid-19 pandemic related to the application of corporate social responsibility / Peter Ušák, Jaroslav Bednárik, 2022. In: Communication Today. - ISSN 1338-130X, Roč. 13, č. 1 (2022), s. 180-189.
VI.3 Najvýznamnejšie výstupy tvorivej činnosti za ostatných šesť rokov (Maximálne päť najvýznamnejších výstupov za ostatných šesť rokov)
1.  ADN Vedecké práce v domácich časopisoch registrovaných v databázach Web of Science alebo SCOPUSChange of paradigm in personnel strategy - corporate social responsibility and internal communication / Jaroslav Bednárik, 2019.In: Communication Today . - ISSN 1338-130X, Roč. 10, č. 2 (2019), s. 42-56.
2.  AAA Vedecké monografie vydané v zahraničných vydavateľstváchPersonálny manažment v kontexte trvalo udržateľného rozvoja / Jaroslav Bednárik, Ivana Gubrická ; recenzenti: Jaroslav Rašner,Rudolf Rybanský. - 1. vyd. - Łódź : Księży Młyn Dom Wydawniczy Michał Koliński, 2013. - 192 s. - ISBN 978-83-7729-078-1.
3.  AAB Vedecké monografie vydané v domácich vydavateľstváchMož nosti internej komunikácie v riadení ľudských zdrojov pri aplikácii CSR : vedecká monografia / Lucia Szkuráková, JaroslavBednárik ; recenzenti: Miloš Čambál, Andrea Chlpeková, Rudolf Rybanský. - 1. vyd. - Trnava : Univerzita sv. Cyrila a Metoda v Trnave,Fakulta masmediálnej komunikácie, 2016. - 162 s. - ISBN 978-80-8105-838-7.
4.  V3 Vedecký výstup publikačnej činnosti z časopisu – abstrakt, článok, abstrakt z podujatia, poster z podujatia, článok z podujatia Changes in purchasing behaviour after the onset of the Covid-19 pandemic related to the application of corporate social responsibility / Peter Ušák, Jaroslav Bednárik, 2022. In: Communication Today. - ISSN 1338-130X, Roč. 13, č. 1 (2022), s. 180-189.
5.  ADM Vedecké práce v zahraničných časopisoch registrovaných v databázach Web of Science alebo SCOPUS Implementing new trends not only in personnel communication with scarce professions on labour market in the context of technology interference / Jaroslav Bednárik, Jana Charvát Janechová, 2021. In: AD ALTA : Journal of Interdisciplinary Research. - ISSN 1804-7890, Roč. 11, č. 1 (2021), s. 110-113.
VI.4 Najvýznamnejšie ohlasy na výstupy tvorivej činnosti (Maximálne päť najvýznamnejších ohlasov)
1.  ADN Vedecké práce v domácich časopisoch registrovaných v databázach Web of Science alebo SCOPUS Change of paradigm in personnel strategy - corporate social responsibility and internal communication / Jaroslav Bednárik, 2019. In: Communication Today . - ISSN 1338-130X, Roč. 10, č. 2 (2019), s. 42-56.

ohlasy:

   2020 [1] GARA, G.L., La PORTE, J.M. Processes of building trust in organizations: internal communication, management, and recruiting. In: Church, Communication and Culture. 2020, 5(3), pp. 298-319. Scopus 2021 [3] ISKANDAR, CH.B., MANI, L. Implementation of Internal Communication to Develop Employee Loyalty. In: International Journal of Engineering Research & Technology (IJERT). 2021, 10(3), s. 622-627. ISSN: 2278-0181. 2021 [1] LUKÁČ, M., et al. The interaction between the marketing communications audit and visitors in museum facilities. In: Communication Today. 2021, roč. 12, č. 1, s. 80-94. ISSN 1338-130X. WoS, Scopus
2.  ADM Vedecké práce v zahraničných časopisoch registrovaných v databázach Web of Science alebo SCOPUS Implementing new trends not only in personnel communication with scarce professions on labour market in the context of technology interference / Jaroslav Bednárik, Jana Charvát Janechová, 2021. In: AD ALTA : Journal of Interdisciplinary Research. - ISSN 1804-7890, Roč. 11, č. 1 (2021), s. 110-113.

ohlasy:

   2021 [3] MIKLENČIČOVÁ, R. Vplyv spodnej vlny v kontexte technologickej interferencie. In: Sociální dilema 2021. Nové přístupy k managementu znalostí a ochraně na internetu [textový dokument (print)] : recenzovaný sborník příspěvků interdisciplinární mezinárodní vědecké konference konané dne 5. 11. 2021 v Brně. Brno: Právní institut, 2021, s. 285-290. ISBN 978-80-908357-0-2. 2021 [3] HLADÍKOVÁ, V. K problematike technologickej interferencie v podmienkach sociálnych médií. In: Sociální dilema 2021. Nové přístupy k managementu znalostí a ochraně na internetu: recenzovaný sborník příspěvků interdisciplinární mezinárodní vědecké konference konané dne 5. 11. 2021 v Brně. Brno: Právní institut, 2021, s. 236-248. ISBN 978-80-908357-0-2.
3.  Media relations a krízová komunikácia = Media relations and crisis communication / Jaroslav Bednárik, 2011. - Popis urobený: 11. 1. 2012. In: Marketingová komunikácia a media relations : zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie Nové trendy v marketingu: Zvyš ovanie konkurencieschopnosti Slovenska, regiónov a firiem ... / Dana Petranová, Slavomír Magál. - Trnava : Fakulta masmediálnej komunikácie UCM v Trnave, 2011. - ISBN 978-80-8105-332-0, S. 252-257.

ohlasy:

   
4.  ADE Vedecké práce v ostatných zahraničných časopisoch Internal Communication and its Impact on the Efficient Functioning of the Company / Jaroslav Bednárik, 2019. In: Political Preferences. - ISSN 2449-9064 (online), č. 22 (2019), s. 31-42. Spôsob prístupu: https://www.journals.us.edu.pl/index.php/PP/index

ohlasy:

   2021 [4] MADLEŇÁK, A., ŠVEC, M. Interná komunikácia. Bratislava: Wolters Kluwer, 2021. ISBN 978-80-571-0345-5. s. 97.
5.  AFD Publikované príspevky na domácich vedeckých konferenciách The significance and importance of crisis communication in the conditions of global crisis / Bronislava Čapkovičová, Jaroslav Bednárik, 2016. - Príspevok je indexovaný v databáze Web of Science. Abstrakt príspevku je uverejnený v zborníku Globalization and its Socio-Economic Consequences : Book of Abstracts.In: Globalization and Its Socio-Economic Consequences : 16th International Scientific Conference : Proceedings / edited by Tomas Kliestik ; reviewed by Viera Bartosova, Jaroslav Belas. - Zilina : ZU - University of Zilina, 2016. - ISBN 978-80-8154-191-9, S. 295-302.

ohlasy:

   
VI.5. Účasť na riešení (vedení) najvýznamnejších vedeckých projektov alebo umeleckých projektov za posledných šesť rokov (Maximálne päť najvýznamnejších projektov. Okrem názvu a stučnej charakteristiky projektu sa uvádza druh účasti (vedenie/ účasť/ iné), ak je možné, hyperlink na projekt a jeho výstupy a ohlasy.)
1.  VEGA 1/0078/18 Aspekty marketingovej komunikácie v manažérskych procesoch kruhovej ekonomiky, doba riešenia: 2018 - 2020, vedúci projektu doc. Ing. Rudolf Rybanský, CSc. - člen riešiteľského kolektívu
2.  VEGA 1/0640/15: Koncepcia Phygital a jej uplatnenie v udržateľnom integrovanom environmentálnom manažmente podnikov, doba riešenia: 2015-2018, vedúca projektu: prof. Ing. Anna Zaušková, PhD. – člen riešiteľského kolektívu
3.  VEGA 1/0458/21 - Manažment konceptu "spodnej vlny" zo strany podnikateľských subjektov pri propagácii environmentálne vhodných produktov v čase technologickej interferencie, doba riešenia: 2021 - 2024, vedúci projektu: PhDr. Adam Madleňák, PhD., MBA
4. 
5. 

VII. Prehľad aktivít v organizovaní vysokoškolského vzdelávania a tvorivých činností
Aktivita/funkcia Názov inštitúcie/grémia Časové vymedzenia pôsobenia
Členstvo v zahraničnej profesijnej organizácii ČMS, ČR 2019 - súčasnosť
Členstvo v zahraničnej profesijnej organizácii POPAI Central Europe 2019 - súčasnosť
Člen redakčnej rady odborného časopisu Výskumného ústavu ekonomiky a manažmentu Výkonnosť podniku odborný časopis Výkonnosť podniku 2012 - súčasnosť
Člen redakčnej rady medzinárodného časopisu VIA SOCIALIS VIA SOCIALIS 2015 - súčasnosť
Člen redakčnej rady vedecko – teoretického časopisu Štát a právo Štát a právo 2017 - súčasnosť
Člen redakčnej rady vedeckého časopisu Communication Today Communication Today 2019 - súčasnosť
Člen VR FMK UCM v Trnave FMK UCM 2013 - súčasnosť
Člen VR UCM v Trnave UCM 2018 - súčasnosť
Člen vedeckého výboru medzinárodnej vedeckej konferencie Marketing Identity Marketing Identity, FMK UCM 2014 - súčasnosť
Členstvo v profesijnej organizácii Slovenská asociácia procesného riadenia 2012 - súčasnosť
Člen Rady partnerstva pre Integrovaný územný rozvoj Trnavského samosprávneho kraja na roky 2021-2027 Rady partnerstva pre Integrovaný územný rozvoj Trnavského samosprávneho kraja 2021 - súčasnosť
Člen Odborovej rady pre doktorandské štúdium FMK UCM v Trnave FMK UCM 2013 - súčasnosť
Člen výberových komisii pre PhD. štúdium FMK UCM v Trnave FMK UCM 2013 - súčasnosť
Člen komisií pre dizertačné skúšky FMK UCM 2013 - súčasnosť
Člen komisií pre štátne skúšky FMK UCM 2005 - súčasnosť
Členstvo v zahraničnej profesijnej organizácii Polish Communication Association 2021 - súčasnosť
Člen Rady kvality FMK FMK UCM 2021 - súčasnosť
Posudzovateľ Slovenskej akreditačnej agentúry pre vysoké školstvo. SAAVŠ 2022- súčasnosť

VIII. Prehľad zahraničných mobilít a pôsobenia so zameraním na vzdelávanie a tvorivú činnosť v študijnom odbore
Názov inštitúcie Sídlo inštitúcie Obdobie trvania pôsobenia/pobytu (uviesť dátum od kedy do kedy trval pobyt) Mobilitná schéma/pracovný kontrakt/iné (popísať)
University of Economic Katowice, Poľsko 11.11.2019 - 15.11.2019 Erasmus+
Vysoká škola finanční a správní Praha, ČR 05.10.2021 - 11.10.2021 Erasmus+

IX. Iné relevantné skutočnosti (Maximálne 1800 znakov)
Posudok VEGA s názvom Grassroots komunity ako zdroj transformačných procesov a sociálnych inovácií v regionálnom a miestnom rozvoji Posudok projektu VEGA s názvom Rozvoj ľudských zdrojov v malých a stredných podnikoch v kontexte výziev 21. storočia Posudok projektu KEGA s názvom Interakcia teórie a praxe v novom š tudijnom programe Technológia a manaž ment poš tových a elektronických služ ieb. Posudok projektu VEGA s názvom Determinácia korelácie tímových rolí podľa Belbina a päťfaktorového modelu osobnosti v kontexte identifikácie motivačných faktorov výkonnosti projektových manaž érov certifikovaných podľa IPMA. Posudok projektu VEGA s názvom Výskum vplyvu ponuky a kvality dopravných služ ieb na konkurencieschopnosť a udrž ateľnosť dopytu po verejnej osobnej doprave. Posudok projektu VEGA s názvom Vzájomná prepojenosť medzi ľudským kapitálom a informačnými a komunikačnými technológiami. Posudok projektu VEGA s názvom Identifikácia faktorov motivácie k výkonu certifikovaných projektových manaž érov pracujúcich v home office v období pandémie ochorením COVID 19 Expertný posudok Analýza stavu finančného plnenia spoločnosti k sledovaným obdobiam ako podklad pre plánovanie na rok 2017, overenie výpočtu vlastných zdrojov, posúdenie úverových mož ností a mož ností hľadania finančných zdrojov. – Ekopraktik Expertný posudok Vplyv zmien zákona č.595/2003 Z.z. o dani z príjmov platných k 1.1.2015 na majetok a hospodárenie spoločnosti. – Tax – audit

Stručný profil pedagóga v SK a EN jazyku
Slovenský jazyk:
Jaroslav Bednárik sa narodil v Trnave v roku 1961. Vyštudoval Slovenskú technickú univerzitu, Materiálovo-technologickú fakultu v Trnave. Na tej istej univerzite absolvoval v roku 2009 doktorandské štúdium a získal titul PhD. Od roku 1997 pracoval ako vysokoškolský pedagóg na Univerzite sv. Cyrila a Metoda v Trnave, Fakulte masmediálnej komunikácie a v roku 2012 na tejto fakulte získal titul docenta. Zaoberá sa problematikou personálneho manažmentu, udržateľného rozvoja a spoločensky zodpovedného podnikania. Má porozumenie pre tímovú prácu, dobré komunikačné a prezentačné schopnosti získané pri dlhodobej pedagogickej činnosti.
Anglický jazyk:
Jaroslav Bednárik was born in Trnava in 1961. He graduated from the Slovak University of Technology, Faculty of Materials Science and Technology in Trnava. At the same university, he graduated in 2009 from post-graduate studies and received a PhD degree. Since 1997, he has worked as a university pedagogue at University of Ss. Cyril and Methodius in Trnava, Faculty of Mass Media Communication, and in 2012 on this faculty he received the title of Associate Professor. He deals with issues of personal management, sustainable development and Corporate Social Responsibility. He has an understanding of teamwork, good communication and presentation skills acquired in long pedagogical activity.